- 索 引 号:000014349/2022-77602
- 成文时间:2022年09月15日
- 发布机构:长治市人民政府办公室
- 发布日期:2022年09月15日
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潞城区“硬核”政策奖励教师
日前,潞城区委、区政府对全区教育战线上涌现出来的先进集体和个人进行表扬奖励,在全区营造了尊师重教的良好氛围。
近年来,潞城区高度重视教育工作,大刀阔斧推进教育体制机制改革,出台了《长治市潞城区教育体制机制改革要点》。改革要点对完善校长管理体制、健全奖励激励机制、优化教师队伍管理、实施“名师”“名校长”工程、推动“双减”政策落地5个方面的13项内容作了具体部署。同时,区财政每年设立300万元教育奖励基金,并开设爱心助教通道接受社会各界捐赠,全部用于当年教育工作激励奖励。今年该区对教学质量提升的学校最高奖励达到178万元。
此外,根据改革要点,公办学校校长被评为潞城“名校长”的,比照高一级职称的岗位等级享受工资待遇;被评为潞城“优秀校长”的,按照晋升一个专业技术岗位等级享受工资待遇,连续三年获评的,再比照高一级职称或高一个专业技术岗位等级享受工资待遇。民办学校校长被评为潞城“名校长”的,由区政府为其缴纳“五险一金”;被评为潞城“优秀校长”的,由区政府为其缴纳“五险一金”。同时,潞城区每年设立校长培训基金、“名师”培训基金各50万元,支持能力提升和教育科研工作;被评为潞城“名师”的,可以比照高一级职称享受工资待遇,连续三年获评的,再比照高一级职称享受工资待遇,同时依据潞城区教育系统人才发展六条措施,向每名潞城“名师”颁发奖金2万元。民办学校教师被评为潞城“名师”的,由区政府为其缴纳“五险一金”;公办学校教师被评为潞城“优秀教师”的,按照晋升一个专业技术岗位等级享受工资待遇,连续三年获评的,再比照高一级职称或高一个专业技术岗位等级享受工资待遇。民办学校教师被评为潞城“优秀教师”的,由区政府为其缴纳“五险一金”。此外,除了受到表扬的集体和个人外,潞城区所有教师可凭工作证在潞城区间免费乘坐公交,还能每年享受一次免费体检。(长治日报)