1、县乡村三级医疗卫生机构达标率（长治指标50%）。我市县乡村两级机构达标率为76%，其中131所乡镇院设达标，创建甲级卫生所2624所。
　　2、新型农村合作医疗覆盖14个县市区，覆盖率100%参合农民209万，参合率87%，
　　3、实行农民免费健康体检制度，提高农民群众的医疗保健水平。
　　2005年1月，市政府出台了《关于设立农民健康基金对全市农民实施免费健康体检的意见》，市财政每年投入282万元，县财政配套197万元，设立全市农民健康保健基金，以三年为一个周期，按年龄段为全市农民免费进行一次常规性的健康体检。三年全市共体检206万人，体检率96%，建立起农民家庭健康档案75.9万份。
　　4、加大城市卫生支援农村卫生工作实施力度，今年开展二级以上医院对口支援乡镇卫生院项目，全市支援21所乡镇卫生院。目前，全市有900多人参加了城市卫生支农工作，共领办了14所乡镇卫生院、57个村卫生所，市县两级托管了44个乡镇卫生院，对口支援21个乡镇卫生院。两年来共诊治病人15万人（次），实施手术1050台（次），举办健康讲座300余次；市县医疗机构为被托管的乡镇卫生院注入资金46万元。
　　5、搞好人才培训，落实人员待遇。今年，我们在人才培养方面采取了三种办法。一是制定人才培养方案，每个县都在卫生支农方案中确定了人才培养计划。二是通过城市卫生支农工程免费为142个乡镇卫生院培养人才265人，为县级培养人才50人。三是通过急诊急救知识培训为乡镇卫生院培养急救基础人才四期280人，乡村医生1150人。